关于商学院学生留校任教条件的规定
随着我院人才培养层次不断丰富，学院自己培养的优秀博士生不断增多。为选聘优秀毕业生留校充实教师队伍，提升师资力量，增强学科发展后劲，特制订本管理办法。
一、湖北大学“十年树人”计划签约博士生留校
毕业当年，如学院在对应的专业方向上有招聘计划和空岗，已签约湖北大学“十年树人”计划的博士生可以申请留校工作，在同等条件下优先录用。留校岗位和岗位类型由学院、系部、应聘者三方共同协商决定。
申请留校的“十年树人”计划博士生应满足以下最低条件：
（1）德才兼备，热爱党的教育事业。
（2）在博士学习期间，以第一署名或通讯作者身份（或导师第一、本人第二署名），以湖北大学为第一署名单位，在湖北大学认定的经济学领域的二类重要期刊上发表1篇论文，或在经济学领域综合影响因子达2.0以上的CSSCI来源期刊上发表至少2篇论文。
（3）参与导师的经济学领域的省部级课题研究，并做出重要贡献。
二、其他本校博士留校
基于学缘结构调控等因素，学院对非“十年计划”博士生留校做出适度控制。申请留校的本校博士生应满足以下最低条件：
（1）德才兼备，热爱党的教育事业。
（2）在博士学习期间，以第一署名或通讯作者身份（或导师第一、本人第二署名），以湖北大学为第一署名单位，在湖北大学认定的经济学领域的一类重要期刊上发表1篇论文，或在经济学领域综合影响因子达3.0以上的CSSCI来源期刊上发表至少2篇论文。
（3）积极参与导师主持的经济学领域内的国家级科研课题，并做出突出贡献。
四、效力
本规定所涉各类科研成果，由湖北大学商学院负责认定。
本规定由学院党政联席会议负责解释。
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