为深化产教融合协同育人机制，5月23日下午，我院党委副书记邵阡、青年教师陈安琪带领会计系2023级34名本科生赴湖北永信行开展访企拓岗活动。活动通过企业参访、行业宣讲、案例研讨等形式，搭建校企对话平台，助力资产评估专业人才培养。省财政厅、省评协相关领导共同参与本次实践育人活动。

会上，湖北省资产评估协会吴玉辉秘书长面向师生介绍了全省评估机构的现状和人才需求情况，肯定了永信行为行业输送的青年骨干中湖大校友超30%的占比，期待更多学子加入价值评估领域，共同服务湖北经济建设大局。

邵阡副书记看望了在永信行工作的校友，感谢企业在毕业生后续培养中进一步夯实了我院院学生“专业扎实、踏实勤勉”的特质，盛赞永信行创新型的价值服务模式与我院“厚基础、强实践”的培养理念高度契合。

永信行袁文清总经理以5位湖大校友的职业发展轨迹为例，生动诠释资产评估行业"终身学习、持续增值"的成长特性。我院2012届校友、资产评估总监郭昱通过《国有闲置资产盘活》等实操案例，展现“评估+咨询”的复合服务模式，建议学弟妹“掌握AI工具，融合法律、工程等多学科知识”。

在交流环节，人力资源专员杨美系统解读“实习生-项目经理-专家”的培养路径，34名学子围绕“数字化转型对岗位能力的新要求”“职业资质考取规划”等话题踊跃提问。2023级会计系何同学表示：“通过接触真实案例，我对专业价值有了全新认知，更明确了跨学科学习方向。”

作为我院“访企拓岗促就业”专项行动的重要实践，本次活动通过构建“行业-企业-高校”三方联动机制，同步推进“案例进课堂、导师进校园”合作项目落地，同时开辟“认知实习-岗位实训-毕业就业”贯通式培养通道，标志着校企协同育人体系实现新突破。未来，我院将持续深化与行业协会、优质企业的战略合作，通过共建实践基地、共研教学案例、共办行业赛事等举措，培养适应新质生产力发展需求的高素质商科人才。